Business-Training 3
»Improve Leadership: Mit Achtsamkeit zur Führungskompetenz«
Die heutige Arbeitswelt mit zunehmender Komplexität, stetigem Wandel und steigender Unsicherheit und Unvorhersehbarkeit stellt die Führungsrolle von Managern vor ganz neue Herausforderungen.
Der positive Zusammenhang zwischen Achtsamkeit und Führungserfolg ist unbestritten und nachgewiesen: Gelebte Achtsamkeit kann die Führungskompetenz und -qualität maßgeblich positiv beeinflussen.
Achtsame Führungskräfte können mit unsicheren Situationen besser umgehen, weil nicht Pläne und Ziele ihr Handeln bestimmen, sondern die Konfrontation mit möglichen Alternativen. Bei herausfordernden Situationen fördert Achtsamkeit ihre positive Präsenz und hilft ihnen aus limitierenden Routinen und Denkschemata auszusteigen. Achtsamkeit als Bewusstseinshaltung unterstützt Führungskräfte nachhaltig darin, ihre Selbstführung sowie ihre Beziehungs- und Veränderungskompetenz zu entwickeln und damit ihr Führungsverhalten gezielt zu gestalten und auf eine ganz neue Stufe zu stellen.
Ihr Nutzen:
Sie erfahren, welche Bedeutung Achtsamkeit für erfolgreiche Führung hat und wie Sie mit einem gezielten Achtsamkeitstraining Ihre Fähigkeiten zum effektiven Führungshandeln entwickeln können. Sie erhalten nachhaltige Impulse zur Stärkung Ihrer Führungsrolle und erlernen anhand von konkreten Anwendungssituationen aus der Berufspraxis, wie Sie die Achtsamkeitsprinzipien in Ihrem Führungsalltag erfolgreich umsetzen und verankern.
Themen:
- Achtsamkeit als Erfolgsfaktor für Führungsqualität
- Die Prinzipien des achtsamen Führens
- Achtsame Kommunikation und Wahrnehmung
- Mitarbeiter mit Achtsamkeit motivieren und für Neues gewinnen
- Vom Vorgesetzten zum Coach: Mit achtsamer Führung zum Teamerfolg
- Integration von Achtsamkeit in den Führungsalltag
Zielgruppe:
Führungskräfte aus allen Unternehmensbereichen sowie Teamleiter und Manager, die vor der Übernahme der ersten Führungsverantwortung stehen